"حاصلة على ترخيص وزارة الثقافة والإعلام"
RSS Feed Twitter YouTube
سبق حائل | صحيفة إلكترونية???????

جديد الأخبار
جديد المقالات

مدار للسياحة

مجمع الأهلي

الدرسوني

الصفا

التميمي ميقا ماركت

آبار حائل




الأخبار
الأخبار الحائلية
(( يَا أَيُّهَا الَّذِينَ آمَنُوا أَوْفُوا بِالْعُقُودِ ۚ )) ... موظفوا اندية الحي ستة اشهر بلا رواتب


(( يَا أَيُّهَا الَّذِينَ آمَنُوا أَوْفُوا بِالْعُقُودِ ۚ )) ...  موظفوا اندية الحي ستة اشهر بلا رواتب
24-10-1439 04:02 AM

سبق حائل - خالد الفلاح:

في وقت لمع فيه اسم شركة تطوير على الساحة تفائل الجميع بأنها ما ينقص مجتمعنا التعليمي المبارك

فتسابق المربون لتكون لهم بصمات في هذه المؤسسة الرائدة
من خلال إنضمام الكثير من المربين والمربيات الأفاضل في الإشراف على اندية الحي المسائية في العديد من المدارس الحكومية في عدد كبير في مدن وطننا الغالي
التي تشرف عليها شركة تطوير

فقام المشرفون والمشرفات بالأندية في وضع خطط العمل للرقي بأبناء وبنات الوطن الحبيب

فسخروا الجهود العقلية والبدنية بخطط سنوية وشهرية واسبوعية تتوافق مع رؤية المملكة العربية السعودية 2030 المباركة

وبدأ العمل بالإعلان ثم التسجيل ثم بالبرامج التي خضعت للعديد من ورش العمل

وبدأ الإقبال على هذه النوادي من الأحياء التي خصصت لها ومن خارجها على حسب ما يقدمه كل نادي من برامج نوعية ومنوعة تخدم المرتادين من الأبناء والبنات وأولياء أمورهم

فاثمرت العديد من المخرجات التي من أجلها وضعت هذه النوادي من استغلال الوقت بما فيه من فائدة كبيرة للفرد والمجتمع

وبدأ الإخوة الفاضل في شركة تطوير بالوفاء بما تعاهدوا عليه من ميزانيات تشغلية ورواتب للعاملين والعاملات مع الأخذ بالفوارق لكل مسمى للعمل

ولكن !!!
في الأونة الأخيرة لاحظ الجميع من مشرفين ومشرفات وعاملين وعاملات ومستخدمين ومستخدمات
بأن رواتبهم تتأخر كل حين
حتى وصل الوضع الى أزمة بين شركة تطوير والأندية

وذلك يعود الى تأخر في الميزانيات مع الخفض بها
وكذلك تأخر رواتب من يعملون بالأندية مع خفضها

وبدأ التسائل الذي لم يجد له صدى
وذلك من مدراء النوادي حتى تازم الوضع فاصبحت المطالبات فردية من المشرفين والمشرفات
ولم يجدوا لهم اذن صاغية أو من يوضح لهم ما يحدث أو سبب تأخر الرواتب حتى تجاوزت الستة أشهر

وهذا أمر يسجل لأول مرة في وطننا الغالي

وهو أن هناك موظفين وموظفات يعملون لستة اشهر بلا رواتب أو تبرير لهذا التأخر

مما جعل البعض يلجأ الى وضع العديد من الهاشتاقات لعل اصواتهم تصل الى القائمين على إدارة شركة تطوير

مثل هاشتاق
#موظفين_اندية_الحي_يعملون_بلا_رواتب

واستمرت المطالبات عبر التويتر على حسابات المسئولين في شركة تطوير
ولكن الأمر لم يزد إلا أزمة لعدم الرد أو التبرير من المسئولين في شركة تطوير

في ظل ما يواجهه المشرفون والمشرفات والعاملون والعاملات بالأندية
من اوضاع صعبة في الصرف والمعيشة

حتى أن هناك عاملون وعاملات لا يشغلون أي وظفية إلا العمل بالنوادي
التي سخروا لها اوقاتهم وجهودهم بدون إنقطاع أو تغيب

ومن هنا :
واصالة عن نفسي ونيابة عن الزملاء والزميلات نناشد ولي أمرنا ملك الحزم والعزم خادم الحرمين الشريفين الملك : سلمان بن عبدالعزيز آل سعود
وولي عهد الأمين صاحب السمو الملكي الأمير : محمد بن سلمان آل سعود حفظهم الله على طاعته

بأن ينصفونا في هذه القضية التي تعثرت بها حقوق العاملون والعاملات باندية الحي بلا إستثناء

ويحققوا بالأسباب والمعوقات وعدم شفافية من وثق بهم ولي الأمر ونصبوهم في هذا القطاع المهم في وطننا الغالي

وصرف جميع الرواتب المتأخرة التي تجاوزت الستة أشهر

وكلنا ثقة في ولاة أمرنا والمخلصين في جميع قطاعات الدولة بأن تنتهي هذه المعاناة

لأجل أن يستمر العمل في خدمة هذا الوطن المعطاء من خلال الأبناء والبنات واستثمارهم بما فيه مصلحة لهم ولوطنهم الغالي

حفظ الله ديننا وولاة أمرنا ووطننا ومن يعيش عليه من كل سوء

قال الله تعالى
(( يَا أَيُّهَا الَّذِينَ آمَنُوا أَوْفُوا بِالْعُقُودِ ۚ ))



تعليقات 0 | إهداء 0 | زيارات 1333

Y
W
تقييم
7.63/10 (4 صوت)


خدمات المحتوى
  • مواقع النشر :
  • أضف محتوى في Digg
  • أضف محتوى في del.icio.us
  • أضف محتوى في StumbleUpon
  • أضف محتوى في Google
  • أضف محتوى في Facebook






Powered by Dimofinf cms Version 3.0.0
Copyright© Dimensions Of Information Inc.

تركيب وتطوير : عبدالله المسمار